JobOnTrack

Empower talent! Loopbaantraject voor uitzendkrachten 

Het helpen van nieuwkomers bij het vinden van werk op hun eigen niveau in Nederland bevordert integratie, economische groei en diversiteit op de werkvloer. Dit komt zowel de nieuwkomer als de samenleving ten goede en draagt bij aan een inclusieve en gezonde economie.

Daarom is er JobOnTrack; een Engelstalig loopbaantraject van twee maanden voor nieuwkomers. Een aanpak waar integratie, netwerken en talentontwikkeling centraal staat. Een programma dat wordt georganiseerd door Stichting JobOn vanuit de ambitie om het talent van deze doelgroep te ontwikkelen. Dit in samenwerking met professionals en het traject wordt financieel mogelijk wordt gemaakt vanuit het ondersteuningsbudget van Doorzaam.

De bouwstenen van JobOnTrack

Traject en informatie

Aanmelding van uitzendkrachten verloopt via het uitzendbureau en dit is mogelijk tot 5 juni 2024. De eerste online workshop start op zaterdag 15 juni 2024 en 3 augustus ronden wij het JobOnTrack programma voor deze editie af. In september starten wij bij voldoende animo een 2de project. 

Deelnemers aan JobOnTrack worden onderdeel van de JobOn community. Hierdoor is deelname aan kosteloze Engelstalige workshops en online e-learnings in 2024 mogelijk. Ook is onze projectcoördinator Adelina Portrymay beschikbaar bij vragen. Zij spreekt Oekrains, Russisch, Engels en Nederlands. 

 

Informatiesessie 14 mei

JobOnTrack is een programma van Stichting JobOn. Wij organiseren in Nederland workshops en netwerkbijeenkomsten voor iedereen die een stap wil maken in de loopbaan. Wij hebben de ambitie dat al het talent in Nederland wordt ingezet en werken met inzet van vele vrijwilligers aan vaardigheden én zelfvertrouwen door onze laagdrempelige aanpak.

Deelnemers kunnen kosteloos deelnemen door financiering vanuit overheden, fondsen, uitzendbureaus of werkgevers. Interesse in samenwerking met onze Stichting, neem dan contact op met onze directie via info@jobon.nl